11月23日晚，小米集團發布了2022年第三季度財報。數據顯示，第三季度小米集團實現營收704.74億元，同比下降9.7%，為連續第三個季度同比下滑；第三季度歸母凈利潤為-14.76億元，經調整后凈利潤為21.17億元，同比下降59.1%。

整體來看，小米三季度虧損一是整體收入下滑，二是研發等支出增長加快，三是投資收益拖累增加。不過，在當晚的業績電話會上，小米總裁王翔稱，小米營收下滑的原因主要來自全球宏觀經濟環境的影響，受影響的不只是小米，而是整個行業。

中國基金報記者注意到，與其他“大廠”不同程度裁員不同，小米截至今年三季度末的員工人數并沒有減少，反而同比增長超過10%，來到35314人。另外，包含以股份支付為基礎的薪酬開支總額和人均薪酬也大幅增長，三季度人均薪酬開支達到了4.06萬/月。

【資料圖】

今年三季度小米股價大跌34%，前三季度則大跌53%，四季度股價有小幅反彈，目前最新市值2440億港元。

手機出貨量4020萬臺

同比下滑9.16%

從小米集團第三季度的營收結構來看，基本上各業務板塊收入均出現不同程度下滑，占比最大的手機業務下滑幅度略大于其他板塊。

作為小米起家的基本盤，小米手機今年三季度貢獻營收425.14億元，同比下滑11%，占總收入比重60.3%，占比較去年同期微降1個百分點。

2022年第三季度，小米全球智能手機出貨量為40.2百萬臺。根據Canalys數據，本季度小米全球智能手機出貨量排名第三，市占率為 13.6%。而2021年第三季度，小米的全球智能手機出貨量為43.9百萬臺。今年三季度智能手機的平均銷售價格也由2021年第三季度的每部1090.5元減少3%至2022年第三季度的每部1058.2元。

手機之外的其他智能硬件來看，“IoT與生活消費產品”分部收入由2021年第三季度的209億元減少9%至2022年第三季度的191億元，在總營收中的占比則與去年同期基本持平，為27%。公司稱，下降主要是由于全球宏觀經濟環境的影響下若干IoT產品的需求減弱，導致境外市場銷售額減少，部分被中國大陸的智能大家電品類收入增加所抵銷。

小米的互聯網服務分部收入由2021年第三季度的73億元減少3.7%至2022年第三季度的71億元，主要是由于金融科技及廣告業務收入減少。其他收入由2021年第三季度的20億元減少6.6%至2022年第三季度的18億元。

當然，小米三季度營收方面也不是毫無亮點，比如高端化方面有所成效。財報顯示，公司2022年第三季度在中國大陸地區，定價在人民幣3000元及以上的智能手機出貨量同比增長約14%，智能手機平均銷售單價(ASP)同比增長約9%。

研發支出高增

“造車”耗費8.29億元

小米三季度歸母凈利潤由二季度的盈利轉為虧損近15億，前三季度則虧損了6.77億元，要知道，去年前三季度小米是大幅盈利168億元。

除了營業收入的下滑導致，還有哪些因素在“拖后腿”，最終導致業績虧損？

首先最大的拖油瓶是研發開支。今年第三季度，小米的研發投入同比增加25.7%至41億元。

增長的研發費用中，很大一部分是用于智能電動汽車等創新業務。財報披露，三季度在智能汽車等創新業務上支出的費用為8.29億元。需要指出的是，小米今年前兩個季度“新能源和創新業務”的相關支出分別是4.25億元和6.11億元，基本是逐季增加的節奏，而截至目前小米在2022財年“造車”支出已經達到18.65億元。

其次是銷售費用，在營業收入下滑近10%的情況下，小米三季度的“銷售及推廣開支”卻仍然高達48.83億元，比去年同期還略微多了幾十萬元。小米稱，宣傳與廣告開支由2021年第三季度的16億元減少9.9%至2022年第三季度的14億元。這也意味著，銷售方面的其他開支同比有所增加。

最后，今年三季度公司公允價值變動損益和投資收益也出現了明顯不利變動。該兩項數據今年三季度為虧損23.9億元和2.65億元，而去年同期為虧損19.75億元和盈利4512萬元。

員工人數增加近四千

人均薪酬支出4.06萬/月

在宏觀經濟環境整體一般的情況，BAT等大廠都出現了不同程度的裁員，而小米集團員工人數不降反升，殊為不易。

三季報披露，截至2022年9月30日，小米擁有35314名全職雇員，其中32609名位于中國大陸，主要在北京總部，其余主要分布在印度及印尼。截至2022年9月30日，公司研發人員合共16911人，在多個部門任職，研發人員占比高達48%。

而去年的三季報顯示，截至2021年9月30日，小米集團擁有31366名全職雇員，其中29043名位于中國大陸。也就說，一年時間小米的雇員人數反而增加了近四千人，增長12.6%。

今年三季度員工薪酬總額和平均薪酬也明顯上升。

截至2022年9月30日，小米14775名雇員持有以股份為基礎的獎勵，占比約40%。2022年第三季度，小米薪酬開支總額(包括以股份為基礎的薪酬開支)為43億元，按總雇員人數35314人測算，雇員平均薪酬支出12.17萬元，平均每月為4.06萬元。

而2021年第三季度，小米的薪酬開支總額(包括以股份為基礎的薪酬開支)為34億元，以彼時雇員人數31366人測算，人均薪酬開支10.84萬元，人均每月為3.61萬元。

標簽： 智能手機 宏觀經濟環境 不同程度